「その場で 強く 短く」

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「あたりまえだけど なかなか実行できない…」

「あたりまえ だと思っていた事が通用しない?!」

この手のルールやマナー本が 増えてきたなぁ~ と思う。

あたりまえだけどなかなかわからない 働く女(ひと)のルール (アスカビジネス)/有川 真由美
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働く女性向けに書かれてあるが、

ある一部分は 子育てに通ずる内容があった。

「その場で 強く 短く」

コレ(↑)、叱り方の ポイント♪

子供は その場で キツく叱らないと理解できない。

大人になっても それは あまり変わらないらしい…。

とくに最近の子は (←決まり文句(笑)) 「怒られ慣れていない」 から、

ちょっと注意されると すぐ仕事を辞める らしい。

「仕事を辞める」 だけなら、まだいい。

よかれ と思って注意をしても 「逆恨み」 をされたら

たまったモンじゃあない。

「本当に その人の事を思うのなら、注意をしたほうがいい」

という場面に遭遇した事が 今までに何回かある。

「注意・忠告・アドバイス」 を素直に聞き入れそうな相手ならいいが、

本人が 「自分の言動がおかしい」 と全く気付いていない。

人の意見を聞き入れる (受け入れる) 器を持っていそうにない 場合は、

逆恨みを恐れて 誰も注意しない。

大人になれば なおさら。 誰も注意してくれない。

自分で 気付かなくては…。

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